Михаил ЛопатинМоскваДмитровское шоссе д. 50 оф.240

Фирменный стиль для кадрового агентства

Люкс Персонал

  • Фирменный стиль

Фирменный стиль кадрового агентства «Люкс Персонал»

«Люкс Персонал» занимается подбором персонала. Визуальный стиль здесь работает сразу на две аудитории: на заказчиков, которым важна серьёзность подрядчика, и на кандидатов, которым важна человечность будущего работодателя.

Задача

Найти решение, которое не выглядит ни казённо, ни легкомысленно.

Конфликт двух аудиторий

Строгое корпоративное оформление внушает доверие компании-заказчику, но отпугивает соискателя: вакансия читается как объявление бюрократической структуры. Тёплая неформальная подача, наоборот, привлекает кандидатов и настораживает HR-директора крупной компании. Агентство вынуждено разговаривать с обеими сторонами одновременно, и стиль обязан выдержать это раздвоение.

Что входило в работу

  • Визуальная система, работающая в обоих регистрах без переключения.
  • Шаблоны для публикации вакансий — то, что используется каждый день.
  • Оформление презентаций для встреч с заказчиками.
  • Деловая документация в едином стиле.
  • Правила применения для разных типов материалов.
Почему шаблоны важнее макетов

Агентство публикует вакансии постоянно, и делает это не дизайнер, а рекрутер между звонками. Если оформление требует навыков, оно просто не будет применяться: вакансии уйдут набранными как попало. Поэтому основная ценность работы — не красивая презентация системы, а готовые шаблоны, которыми пользуются без раздумий.

Похожие работы

Тип работыФирменный стиль
ОтрасльУслуги бизнесу
Этапов работ6

Как шла работа

Шаг 1Бриф и разбор ниши
Шаг 2Анализ конкурентов
Шаг 3Концепции на выбор
Шаг 4Доработка выбранной
Шаг 5Все форматы файлов
Шаг 6Правила использования

Что получил клиент

  • Исходники в векторе
  • Файлы для печати и веба
  • Правила использования
  • Права на знак

Нужен такой же проект? Обсудим задачу и пришлём смету.

Написать в Telegram8 (499) 350-00-73